结构性种族主义:指种族不平等并非只来自个别人“有偏见”的言行,而是嵌入在制度、政策、组织运作与社会规范中的系统性机制(如教育、住房、司法、就业、医疗等),使某些族群长期处于不利地位。也常与 systemic racism / institutional racism 相关联(不同作者用法略有差异)。
/ˈstrʌktʃərəl ˈreɪsɪzəm/
Structural racism can affect who gets hired, promoted, or paid fairly.
结构性种族主义会影响谁能被雇用、晋升,或获得公平薪酬。
Even without explicit slurs, structural racism can persist through zoning laws, school funding, and policing practices that produce unequal outcomes.
即使没有公开的辱骂,结构性种族主义仍可能通过分区法规、学校经费分配与执法方式延续,并造成不平等的结果。
structural 源自拉丁语 structura(“建造、结构”),经法语进入英语,含“结构上的、制度层面的”。
racism 由 race(“种族”)+ 后缀 -ism(“主义、体系/倾向”)构成,指围绕“种族”建立的歧视观念或体系。短语 structural racism 强调“结构/制度层面”的种族不平等,而不仅是个人偏见。